출처: 중국 뉴스 네트워크

국무원 공보실은 9일 '국가인권행동계획(2021~2025)'을 발표했다. 행동 계획은 여성이 평등한 고용 권리를 보장 받아야 한다고 지적합니다. 고용에서 성차별을 철폐합니다. 채용 행동을 규제합니다. 채용 과정에서 사용자는 국가에서 달리 명시하지 않는 한 남성을 제한하거나 우선적으로 채용해서는 안 됩니다. 고용에서의 성차별을 노동 보안 감독 업무에 통합합니다. 고용에서 성차별이 의심되는 고용주와 합동 인터뷰를 실시합니다.